e-HR 시스템 구축 사례

그룹 계열사 e-HR 시스템 구축 사례입니다.

유통 업종이며, 조 단위 이상의 매출을 하고 있는 기업으로써 그룹사 규모에 적합한 e-HR 시스템 구축을 요청하여 채용에서부터 인사, 급여, 근태, 평가, 대사우관리, 총무, 그룹웨어 및 ERP 시스템 연동 등의 기능을 중심으로 구축하였습니다.

홈 페이지를 연동한 채용관리 시스템과 변경 이력 지원 및 각종 인사관리, 역량.업적평가 시스템과 근태 관리 및 급.상여 시스템의 구축이 이루어 졌으며, 원천징수, 퇴직.연말정상, 일용직관리 시스템이 구축 되었습니다.

기타, 총무관리 시스템에 법인관리, 계약관리, 교육관리 등이 추가 되었으며, 근태.휴가.복리후생.교육 등의 각종 신청을 위한 대사우관리와, 서약관리, 평가관리 등이 함께 함께 구축되었습니다.

회계 시스템과의 연동을 연동 개발을 통해 통신비, 출장비, 자녀학자금, 의료비, 피복신청, 건강검진 등의 모듈과 연계처리를 하였습니다.